本报讯 近年来,迭部县为提高企业经营管理人员的战略决策、经营管理、市场竞争、创业创新能力,坚持以“人才强企”为重要抓手,结合实际,组织开展企业经营管理人员的培训。
加强培训促提升。以企业经营管理、财务审计、计划统计、项目管理人员为主要培训对象,以项目基础知识、工业项目节能评估、企业财务审计、计划统计制度为培训内容,充分利用各种培训资源,加强企业经营管理人员现代企业知识的学习,提升了企业经营管理人才的素质。采用集中培训和实习实践的方式进行,并注重加强与职业教育机构的联合培训。
建立平台促合作。迭部县相关单位挤出专项经费,建立了企业经营管理人才信息库,完善了企业经营管理人才服务平台,为企业和经营管理人才提供最新、最全、最准的信息和政策服务。同时组织企业“走出去”向优秀企业和优秀企业家学习,促进经营管理人才进一步拓展了思路、解放了思想、积累了经验。
经过培训和考核,参学人员基本掌握了企业管理、项目建设、节能评估、财务审计、计划统计方面的基础知识和专业技能,为推动迭部经济社会跨越式发展和长治久安提供了人才保证和智力支持。 (杨菊花)
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