本报舟曲讯 从今年7月开始,舟曲紧紧围绕《党政领导干部选拔任用工作条例》“十不准”和中央、省州委组织部专项审核有关要求,扎实开展全县干部档案专项审核工作。
成立了干部档案专项审核工作领导小组,制定《舟曲县干部档案专项审核实施方案》,明确了审核总体要求、审核范围、审核内容、审核时间安排、方法步骤和审核工作机制,重点细化了审核内容和方法步骤。
坚持“谁管理、谁审核、谁把关、谁负责”的原则,要求审核人员对所审核的干部档案负责到底,形成责任倒查追究机制。对干部档案中涂改造假的,及时向主要领导汇报,与公安、人口等部门积极协作,形成合力,客观、公平、公正地对涂改内容作出鉴别和认定。
重点对干部“三龄两历一身份”进行全面审核。在坚持严把关审核的基础上,将学历学位材料、工资任免等缺失材料汇总分类,建立台账,形成《干部档案材料缺失情况登记表》,目前已补充档案缺失材料4500余份。
县委组织部联合人社局、教育局、公安局通过查证原始档案记载、查询学信网、调阅人口常卡(常住人口登记表)、查阅亲属档案核准核实信息,召开部务会议研究认定,最终制成“三龄两历”认定表。目前,已确认制作“三龄两历”认定表862份。
(王水成)
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