本报碌曲讯 今年以来,碌曲县农牧林业局把干部素质教育列入议事日程,定制度出实招,振奋干部干事创业精神。
局党委出台了《碌曲县农牧林系统干部奖罚制度》《碌曲县农牧林系统干部推荐制度》等,保证了想干事的人能干事、干成事,保证了公平公正的干事创业环境。
以陇原先锋、和谐碌曲、魅力碌曲、甘南农牧业、农牧林论坛等平台为抓手,组织广大干部在关注学习的同时积极投稿,书写心得体会、经验总结,截至目前,投稿被各平台采用21条；充分发挥互联网作用,组织干部倾听“法制讲堂”“名家讲堂”“趣谈历史”等,并设立网络督查员,确保干部在线学习时“不挂学、不替学”；在“讲习所”的基础上开展“今日我主讲”活动,让每个干部职工都有机会登台演讲,在形成竞争机制的同时锤炼胆量、锻炼口才,强化语言组织能力,提升人格魅力。
以脱贫攻坚为抓手,严格落实农牧林业局班子成员包乡制度、干部轮流驻村制度,全力为牧民群众办真事、办好事、办实事；同时在全县范围内大力实施产业扶贫工作。
从思想道德防线抓起,每月开展一次廉政讲堂,逐步形成不想腐的自律机制。 (杨树忠)
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