本报迭部讯 (记者 虎永康 通讯员 姜道成)迭部县紧盯民生就业领域,扎实开展“我为群众办实事”实践活动,认真落实各项就业、创业政策,热心、精心、尽心做好各项工作,确保未就业大学生稳定就业、高质量就业。
“热心”牵线,举办招聘活动。通过“线上+线下”双并的方式,扎实落实中央和省州“稳就业”“促就业”要求,县人社局积极与州、县企业衔接沟通,广泛搜集招聘岗位信息,在微信公众号发布2021年度就业援助月暨“春风行动”招聘公告3期,开展线上招聘活动,提供就业岗位500余名,达成就业意向110余人,其中毕业大学生50余名。县乡村振兴局、县人社局等单位举办线下专场招聘活动3期,参加招聘用人单位94家,提供岗位1000余个,达成就业意向197人,其中毕业大学生80余名。
“精心”搭桥,开设就业平台。帮助毕业生解决在申请贷款和项目实施过程中遇到的实际困难,协调贷款5户100万元。根据高校毕业生专业化、年龄偏低、缺乏创业经验等特点,有针对性地进行专题培训和技术指导,县工信和商务局、县人社局、团县委等单位组织开展专题培训辅导班4期,受益青年400多人。大力实施2021年1万名未就业普通高校毕业生到基层就业为民办实事项目,解决55名未就业高校毕业生到企业就业。截至目前,全县共安置包括保洁保绿、医疗卫生、教育、进机关事业单位等毕业大学生400余人。
“尽心”解困,补充基层队伍。为进一步提升全县旅游景区服务质量和对外形象,公开聘用30名公益性旅游工作人员,积极争取毕业大学生乡村振兴就业专岗74个。县委组织部、县人社局面向社会公开招聘16名专职社区工作者,实现未就业大学生积极参与社区治理,充实城市社区服务工作人员。针对乡村紧缺薄弱学科教师的问题,面向毕业大学生招聘24名特岗教师,切实提高乡村教师队伍整体素质和结构。 |
