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大民生 小幸福
——我州保障和改善民生工作走笔


甘南日报新闻 时间: 2022年06月29日 来源: 甘南日报
作者:杨晓飞 杨去草


五无甘南·十有家园 ——基层行
  记者 杨晓飞 杨去草

  民生实事,事关群众切身利益,也承载着群众对美好生活的向往。我州从小处着眼,从细处着手,实打实地解决问题,用群众的获得感来衡量工作效果,才能真正把民生实事办到群众心坎上。“十四五”开局之年,我州始终把满足人民对美好生活的新期待作为出发点和落脚点,持续办好民生实事,不断增进民生福祉,健全多层次社会保障体系,提升群众获得感、幸福感。
稳定就业,筑牢民生之本
  我州始终坚持就业优先战略,在实施民心工程中筑民生保障之基,把就业作为第一任务,坚持稳就业和保就业“双轮驱动”,着力在“稳”和“保”上想办法、出实招,力保就业局势总体稳定。2021年,全州城镇新增就业4395人,完成目标任务4000人的109.9%;失业人员再就业2165人,就业困难人员再就业1817人,城镇登记失业率3.06%,城镇调查失业率3.9%。
  招考聘用稳就业。选拔招募204名普通高校毕业生到基层从事“三支一扶”服务前期工作,招聘特岗教师177名。根据省政府《关于新增城镇就业32万人及1万名未就业普通高校毕业生到基层就业的实施方案》,700名普通高校毕业生到基层实现就业。积极协调争取天津市面向甘南籍普通高校毕业生招考事业单位指标29名,22名高校毕业生顺利入围。
  拓宽渠道促就业。通过开发公益性岗位解决了2226名未就业大中专毕业生、零就业家庭、城镇登记失业人员、享受城镇最低生活保障人员、残疾人等就业困难人员就业问题。目前在公益性岗位上服务的就业困难人员共有4670名,就业援助长效机制全面形成。
  以技能培训小切口,带动就业创业大变化。扎实开展技能培训,围绕重点产业和市场急需紧缺职业,分层次、分类别开展有针对性的职业技能培训,并依托“培训券”开展订单式、定向式培训,对有培训愿望的脱贫不稳定户和边缘易致贫户劳动力实现应培尽培。开展职业技能提升行动培训12327人,完成目标任务的212.53%。拨付技能提升行动专账资金2034.948万元,完成年度目标任务1500万元的135.66%。
保障暖心,兜牢民生底线
  “来到这里我就不想走了!”80多岁的老人高井新说。
  从2020年4月住进合作市敬老院后,就把敬老院当成了自己的家。“敬老院的好,一整天也说不完。”高井新说。
  目前,全州共有13个医养结合试点机构,确定州人民医院、州藏医医院、临潭县中医院、舟曲县城关社区卫生服务中心等9个机构为医办养机构,临潭县、迭部县、碌曲县、夏河县社会福利院(敬老院)等4个为养办医机构,共设置老年医学科床位35张、安宁疗护床位5张、老年医疗床位43张、养老床位439张,开展机构养老工作。上报玛曲县藏医院为全省第二批医养结合工作示范基地,舟曲县城关镇西城社区为2021年全国老年友好型社区。依托社区卫生服务中心和基层卫生院,积极推广居家老人家庭医生签约服务工作,为居家老人提供健康管理、健康教育、社区护理等基本医疗卫生服务。对全州60岁以上老年人健康状况、失能老年人健康状况进行评估,并录入电子健康档案管理系统进行跟踪管理,共登记管理60岁以上老人75226人,占全州老年人口的93.16%,其中失能老人23928人、家庭养老人员74997人、居家社区养老人员84人、机构养老人员145人。
  始终把群众安危冷暖放在心上,这是一份初心的坚守,更是我州坚持以人民为中心发展思想的生动写照。
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